
DIAGNÓSTICOS & ASSESSMENTS
COMPREEENSÃO E CONSCIÊNCIA
APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL
A MELHORIA CONTÍNUA POR MEIO DO CONHECIMENTO QUE A SUA ORGANIZAÇÃO DESENVOLVE
Faça o nosso assessment gratuito para compreender como o seu negócio adota a aprendizagem contínua como uma vantagem competitiva.
Este é um conceito utilizado para expandir seu conhecimento, obter novas competências e entregar inovação de forma recorrente.
Nonaka e Takeuchi propuseram um modelo explicativo com o intuito de auxiliar na conversão dos conhecimentos tácito e explícito, aumentando o capital de conhecimento dentro das organizações.
Esse modelo consiste em 4 etapas e pode ser usado com enorme proveito para assegurar a transmissão da vastíssima quantidade de conhecimento dos profissionais no mundo dos negócios.
Elas são:
1. Socialização
2. Externalização
3. Combinação
4. Internalização